Đà Nẵng khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy trong cán bộ, đảng viên

Chiều 6/12, Thành ủy Đà Nẵng tổ chức Hội nghị nghiên cứu, học tập, quán triệt và triển khai thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TU của Ban thường vụ Thành ủy về tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy, không làm đúng, đầy đủ, chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của một số bộ phận cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức trong tình hình hiện nay và các văn bản mới của Trung ương.

Theo Thành ủy Đà Nẵng, qua 10 năm thực hiện Chỉ thị 29-CT/TU của Thành ủy Đà Nẵng, công tác cải cách hành chính có chuyển biến tích cực; đơn giản hóa các thủ tục hành chính và ứng dụng hiệu quả công nghệ thông tin; sắp xếp tổ chức, bộ máy của hệ thống chính trị gắn với thí điểm mô hình chính quyền đô thị, xây dựng thành phố thông minh, chuyển đổi số đạt được những kết quả đáng ghi nhận; chất lượng, trình độ đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức thành phố từng bước được nâng lên, cơ bản đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

Trong đó, cuộc vận động "5 xây", "3 chống" được triển khai sâu rộng, trở thành phong trào thường xuyên, góp phần nâng cao tinh thần trách nhiệm, tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và chất lượng giải quyết công việc, tạo được sự hài lòng cho tổ chức, công dân.

Tháng 10/2023, Thành ủy Đà Nẵng ban hành Chỉ thị 34-CT/TU với mục đích tập trung thực hiện tốt khâu cụ thể hóa, tổ chức thực hiện, đảm bảo thực chất, hiệu quả, phù hợp với đặc điểm, tình hình của từng tổ chức đảng, cơ quan, địa phương, đơn vị, không hình thức, chiếu lệ. 

Trong đó, Chỉ thị 34-CT/TU nhằm tăng cường quán triệt, tuyên truyền, tạo bước chuyển biến căn bản, rõ nét trong nhận thức, ý thức trách nhiệm và hành động, nhất là người đứng đầu trong việc đẩy mạnh cải cách hành chính, tăng cường kỷ luật, kỷ cương; nâng cao hiệu quả, chất lượng cải cách hành chính, chuyển đổi số, xây dựng Đảng bộ và hệ thống chính trị thành phố trong sạch, vững mạnh, chính quyền chuyên nghiệp, hiện đại, liêm chính, sáng tạo, hiệu lực, hiệu quả, phục vụ tốt người dân, tổ chức và doanh nghiệp...

Phát biểu tại hội nghị, Bí thư Thành ủy Đà Nẵng Nguyễn Văn Quảng đề nghị các cấp ủy, tổ chức đảng, địa phương, đơn vị tiếp tục tổ chức quán triệt, tuyên truyền, khơi dậy và lan tỏa tinh thần, động lực, khát vọng phát triển, cống hiến của từng cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức; đặt quyết tâm chính trị cao nhất để tập trung nhận diện rõ 10 biểu hiện của tình trạng né tránh, đùn đẩy, không làm đúng, đầy đủ chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức.

Ngoài ra, các cấp ủy, tổ chức đảng, địa phương tăng cường chỉ đạo công tác kiểm tra, giám sát, đánh giá việc triển khai Chỉ thị tại các tổ chức đảng, cơ quan, đơn vị trực thuộc, xử lý nghiêm đối với các trường hợp triển khai thực hiện mang tính hình thức, không thực chất.

Đồng thời, biểu dương, động viên kịp thời đối với những tập thể, cá nhân có những cách làm cụ thể, hiệu quả, dám nghĩ, dám làm, xem đây là tiêu chí quan trọng hàng đầu trong đánh giá chất lượng cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức trong giai đoạn sắp đến…

Theo Bí thư Thành ủy Đà Nẵng, vừa qua, Ban Chấp hành Đảng bộ Thành phố đã quyết định bổ sung tại quy chế làm việc một nội dung quan trọng đó là: "Trên cơ sở đề xuất của các cơ quan, đơn vị, Ban Thường vụ Thành ủy có trách nhiệm đánh giả, nhận xét cán bộ thuộc diện Ban Thường vụ Thành ủy quản lý trong quá trình công tác có những đề xuất hoặc quyết định giải quyết các vấn đề mới nhưng có sự mâu thuẫn, xung đột trong các quy định của pháp luật, pháp luật không còn phù hợp với thực tiễn hoặc đề xuất, quyết định giải quyết để tháo gỡ những vấn đề có khó khăn, vướng mắc tồn tại nhiều năm vì lợi ích chung theo tinh thần Kết luận số 14-KL/TW ngày 22/9/2021 của Bộ Chính trị và Nghị định số 73/2023/NĐ-CP ngày 29/9/2023 của Chính phủ. Có trách nhiệm cung cấp thông tin, tài liệu, nhận xét, đánh giá, làm rõ nguyên nhân, điều kiện và kiến nghị với cơ quan có thẩm quyền khi cán bộ, công chức thuộc diện Ban Thường vụ Thành ủy quản lý bị kiểm tra, thanh tra, điều tra, truy tố, xét xử", đây là quy định quan trọng để khuyến khích, bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm. 

"Chính vì vậy, đề nghị các quận ủy, huyện ủy, đảng ủy trực thuộc Thành ủy nghiên cứu bổ sung quy chế làm việc liên quan đến nội dung này để phù hợp tình hình tại địa phương, đơn vị. Đồng thời, trên cơ sở các kế hoạch của Ban Thường vụ Thành ủy, Đảng đoàn HĐND Thành phố, Ban Cán sự đảng UBND Thành phố về thực hiện Chỉ thị số 34-CT/TU, khẩn trương xây dựng, ban hành kế hoạch triển khai thực hiện; kịp thời phản ánh, kiến nghị các khó khăn, vướng mắc theo từng quý để báo cáo Thường trực Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy theo dõi, chỉ đạo", Bí thư Thành ủy Đà Nẵng lưu ý.

"Đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức thành phố sẽ phát huy hơn nữa tinh thần trách nhiệm, khơi dậy khát vọng cống hiến, dám hành động vì lợi ích chung; Đà Nẵng sẽ luôn đồng hành, tạo điều kiện tốt nhất để các cán bộ yên tâm công tác, phát huy năng lực, sở trưởng và cống hiến cho Thành phố", ông Nguyễn Văn Quảng bày tỏ.